कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव

• An Operations Team Leader job description includes supervising daily operations, managing team performance and productivity, and ensuring the team meets departmental goals. Key responsibilities involve training staff, developing and implementing policies, resolving operational issues, and collaborating with other departments to ensure smooth workflows. This role requires strong leadership, communication, and problem-solving skills, along with the ability to analyze data and generate performance reports.
• Key responsibilities
• Team management: Supervise, guide, and motivate a team of operational staff to achieve departmental goals.
• Performance monitoring: Monitor team performance, conduct regular reviews, and provide constructive feedback and coaching.
• Operational oversight: Manage day-to-day operations, allocate resources, manage schedules, and ensure compliance with company policies and regulations.
• Process improvement: Identify opportunities for process improvements, implement solutions, and drive continuous improvement initiatives.
• Problem-solving: Address and resolve operational issues and handle escalations promptly.
• Training and development: Provide training, identify training needs, and support the professional growth of team members.
• Reporting: Prepare and present reports on team activities, key performance indicators (KPIs), and overall performance to senior management.
• Collaboration: Coordinate with other departments to ensure seamless workflow and alignment with company-wide objectives.
• Essential skills
• Leadership: Ability to inspire, guide, and motivate a team.
• Communication: Excellent verbal and written communication skills for providing clear direction and feedback.
• Problem-solving: Strong ability to analyze issues, identify root causes, and implement effective solutions.
• Organizational: Strong time management and organizational skills to prioritize tasks and manage deadlines.
• Technical: Proficiency in relevant software, tools, or methodologies used in the operations.
• Adaptability: Ability to adapt to change, navigate challenges, and lead the team through transitions.

• इस फुल टाइम ग्राहक सहायता / टेलीकॉलर Job में फ्रेशर वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के बारे में अधिक जानकारी

1. इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ऑल एजुकेशन लेवल और वह फ्रेशर होना चाहिए।
2. मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹23000 - ₹29500 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह चेन्नई में एक फुल टाइम जाब है।
3. इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कार्य दिवस 5 दिन का होगा।
4. क्या इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: Imarque Solutions Private Limited में तत्काल कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव के लिए 25 रिक्तियां हैं!
7. इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवार इस ग्राहक सहायता / टेलीकॉलर जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस कस्टमर सपोर्ट एग्जीक्यूटिव जाब में Day की शिफ्ट है।