असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट

The Assistant Manager plays a key role in managing daily branch operations, achieving business targets, ensuring customer satisfaction, and maintaining compliance with banking regulations. The role involves sales, relationship management, and operational responsibilities to contribute to the overall growth and profitability of the bank.

Key Responsibilities

Business Development & Sales

Achieve branch sales targets for CASA (Current Account & Savings Account), deposits, loans, insurance, and other banking products.

Cross-sell financial products to existing and new customers.

Acquire new customers through market visits, referrals, and leads.

Customer Relationship Management

Provide high-quality customer service and resolve customer queries effectively.

Build long-term relationships with high-value customers.

Handle escalations and ensure customer satisfaction.

Branch Operations

Supervise and monitor day-to-day branch operations.

Ensure compliance with bank policies, RBI guidelines, and audit standards.

Manage cash, security, and transaction monitoring.

Team Management

Support the Branch Manager in guiding, motivating, and training staff.

Monitor performance of sales officers and relationship managers.

Compliance & Risk Management

Adhere to KYC/AML guidelines and regulatory requirements.

Ensure accurate documentation and reporting.

Minimize operational risks and frauds.

Skills & Competencies

Strong sales and target-orientation.

Excellent communication & interpersonal skills.

Knowledge of banking products & services.

Customer-centric approach with problem-solving ability.

Leadership and team management skills.

Qualifications & Experience

Graduate / Postgraduate (preferably in Commerce, Finance, or Business Administration).

1–4 years of experience in banking / financial services / sales preferred.

Freshers with strong aptitude and communication skills may also be considered (for entry-level Assistant Manager).

• इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 0 - 6 महीने का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के बारे में अधिक जानकारी

1. इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 0 - 6 महीने का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹20000 - ₹32000 प्रति महीने + इन्सेन्टिव के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह इंदौर में एक फुल टाइम जाब है।
3. इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: CHARISMA में तत्काल असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट के लिए 25 रिक्तियां हैं!
7. इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस असिस्टेंट मैनेजर लर्निंग & डेवलपमेंट जाब में टाइमिंग 09:00 AM - 06:00 PM है।