पिप्लोड, सूरत में 5 रिक्रूटर / एचआर / एडमिन जॉब्स

यह पद 2 - 6 वर्षो वर्ष के अनुभव वाले के लिए उपयुक्त है। आप प्रति माह ₹35000 तक कमा सकते हैं। इस भूमिका के लिए उम्मीदवार के पास कंप्यूटर नॉलेज होना अनिवार्य है। यह वैकेंसी पिप्लोड, सूरत में है। इस भूमिका में Fixed वेतन संरचना मिलती है। इस पद के लिए उम्मीदवार के पास ग्रेजुएट डिग्री/सर्टिफिकेट होना अनिवार्य है। Anantam Hr में रिक्रूटर / एचआर / एडमिन श्रेणी में एडमिन एग्जीक्यूटिव के रूप में जुड़ें।

यह भूमिका 6 - 24 महीने वर्ष के अनुभव वाले के लिए खुली है, मासिक वेतन ₹30000 रहेगा। इस भूमिका के लिए उम्मीदवार के पास पेरोल मैनेजमेंट, टैलेंट एक्वीज़िशन/सोर्सिंग, HRMS होना अनिवार्य है। इस पद के लिए उम्मीदवार के पास ग्रेजुएट डिग्री/सर्टिफिकेट होना अनिवार्य है। इस पद के लिए Fixed सैलरी उपलब्ध है। यह नौकरी पिप्लोड, सूरत में स्थित है। Surat Updates रिक्रूटर / एचआर / एडमिन श्रेणी में HR मैनेजर पद के लिए सक्रिय रूप से हायर कर रहा है।

आवेदकों के पास कम से कम ग्रेजुएट डिग्री या सर्टिफिकेट होना चाहिए। इस भूमिका में Fixed वेतन संरचना मिलती है। यह वैकेंसी पिप्लोड, सूरत में है। Shiv Management रिक्रूटर / एचआर / एडमिन श्रेणी में एडमिन एग्जीक्यूटिव पद के लिए सक्रिय रूप से हायर कर रहा है। यह पद 1 - 3 वर्षो वर्ष के अनुभव वाले के लिए उपयुक्त है। आप प्रति माह ₹25000 तक कमा सकते हैं।

यह पद 1 - 3 वर्षो वर्ष के अनुभव वाले के लिए उपयुक्त है। आप प्रति माह ₹25000 तक कमा सकते हैं। इस भूमिका के लिए महत्वपूर्ण दस्तावेज़ PAN कार्ड, आधार कार्ड, बैंक अकाउंट आवश्यक हैं। Nanavati Automotive में रिक्रूटर / एचआर / एडमिन श्रेणी में HR एग्जीक्यूटिव के रूप में जुड़ें। इस भूमिका के लिए आवेदक के पास कंप्यूटर नॉलेज, पेरोल मैनेजमेंट, टैलेंट एक्वीज़िशन/सोर्सिंग, HRMS जैसी स्किल्स होनी चाहिए। इस पद के लिए उम्मीदवार के पास पोस्ट ग्रेजुएट डिग्री/सर्टिफिकेट होना अनिवार्य है। इस पद के लिए Fixed सैलरी उपलब्ध है।

Nanavati Cars में रिक्रूटर / एचआर / एडमिन श्रेणी में HR एग्जीक्यूटिव के रूप में जुड़ें। इस भूमिका में Fixed वेतन संरचना मिलती है। यह नौकरी पिप्लोड, सूरत में स्थित है। इस भूमिका के साथ अतिरिक्त लाभ जैसे इंश्योरेंस, PF, मेडिकल बेनिफिट्स भी मिलेंगे। आवेदकों के पास कम से कम ग्रेजुएट डिग्री या सर्टिफिकेट होना चाहिए। इस भूमिका के लिए उम्मीदवार के पास पेरोल मैनेजमेंट, टैलेंट एक्वीज़िशन/सोर्सिंग होना अनिवार्य है।