Field Recruiter

Job Title: Field Recruiter

Job Summary:

We are seeking a highly motivated and results-driven Field Recruiter to join our team. The successful candidate will be responsible for identifying, attracting, and recruiting top talent for our organization. This role requires excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build strong relationships with candidates, clients, and stakeholders.

Key Responsibilities:

1. Identify and attract potential candidates through various sources, including job boards, social media, and professional networks.

2. Conduct interviews and assessments to evaluate candidate suitability for open positions.

3. Build and maintain relationships with candidates, clients, and stakeholders to ensure a strong talent pipeline.

4. Collaborate with hiring managers to understand recruitment needs and develop effective recruitment strategies.

5. Manage the end-to-end recruitment process, including candidate sourcing, screening, and onboarding.

6. Meet or exceed recruitment targets and metrics, such as time-to-hire and candidate satisfaction.

7. Stay up-to-date with industry trends, best practices, and regulatory requirements.

Requirements:

1. Bachelor's degree in Human Resources, Business, or a related field.

2. Proven experience in recruitment, preferably in a field or sales recruitment role.

3. Excellent communication, interpersonal, and negotiation skills.

4. Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to work in a fast-paced environment.

5. Ability to work independently and as part of a team.

6. Familiarity with recruitment software and technology, such as applicant tracking systems (ATS).

Preferred Qualifications:

1. Recruitment certifications, such as SHRM-CP or PHR.

2. Experience with social media recruitment and employer branding.

3. Knowledge of labor laws and regulations.

What We Offer:

1. Competitive salary and benefits package.

2. Opportunities for professional growth and development.

3. Collaborative and dynamic work environment.

• इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 6+ महीने का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस Field Recruiter Job के बारे में अधिक जानकारी

1. इस Field Recruiter Job के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 6+ महीने का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस Job की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹17000 - ₹30000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह बैंगलोर में एक फुल टाइम Job है।
3. इस Field Recruiter Job के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस Field Recruiter Job के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस Field Recruiter Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस Field Recruiter Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह Field Recruiter Job घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह Job घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस Field Recruiter Job के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: INTEGRATED PERSONNEL SERVICES LIMITED में तत्काल Field Recruiter के लिए 5 रिक्तियां हैं!
7. इस Field Recruiter Job के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: केवल पुरुष उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस Field Recruiter Job के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस Field Recruiter Job में टाइमिंग 09:00 AM - 06:00 PM है।