बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर

salary 25,000 - 35,000 /महीना
company-logo
job companyTciexpress Limited
job location फील्ड जाब
job location कलसीपल्या, बैंगलोर
job experienceसेल्स / बिज़नेस डेवलपमेंट में 1 - 6+ वर्षो का अनुभव
20 ओपनिंग
full_time फुल टाइम

जॉब हाइलाइट्स

qualification
ग्रेजुएट होना चाहिए
gender
केवल पुरुष
jobShift
09:00 AM - 06:00 PM | 6 days working
star
बाइक, कार, 2-व्हीलर ड्राइविंग लाइसेंस

जॉब डिस्क्रिप्शन

Job Purpose

To manage and drive Retail Business activities for TCI Express Ltd., focusing on business development, customer acquisition, revenue growth, credit monitoring, customer relationship management, and operational excellence across assigned branches/regions.


Key Responsibility Areas (KRAs) & Responsibilities

1. Business Development

KPI Indicators:

  • Business development plan vs. actual achievement

  • New customer acquisition

  • Regaining lost customers

  • Participation in trade fairs & events

  • Organizing customer meets

  • Meetings with new prospects & potential customers

Responsibilities:

  • Develop and execute business expansion plans for assigned branches/region.

  • Support branch teams in generating new business opportunities.

  • Conduct customer prospecting, prepare quotations, negotiate rates, and finalize deals.

  • Identify and regain lost customers through continuous engagement.

  • Participate in regional business activities to increase brand visibility.

  • Organize customer meets and network with potential clients.

  • Achieve retail business targets assigned by the company periodically.


2. Financial Management

KPI Indicators:

  • Monitoring customer outstanding

  • Turnaround time in releasing critical outstanding

  • Profitability of key customers

Responsibilities:

  • Monitor customer credit health and outstanding payments.

  • Coordinate with customers for timely payment release.

  • Ensure profitability of key accounts through regular review and corrective action.


3. Operations

KPI Indicators:

  • Timely generation of MIS reports

  • Daily DSR entry compliance

  • Market intelligence & competitor insights

Responsibilities:

  • Ensure DSR entries and MIS reports are submitted within defined timelines.

  • Track market trends, competitor activity, and share actionable insights with superiors.

  • Support operational teams in maintaining service quality and customer satisfaction.


4. Customer Relationship Management (CRM)

KPI Indicators:

  • Regular customer meetings

  • Lead time in resolving customer grievances

  • Number of customer queries attended

  • Initiatives to increase customer base

Responsibilities:

  • Maintain strong and harmonious relationships with existing customers.

  • Address customer concerns promptly and ensure grievance resolution.

  • Conduct regular customer visits and service reviews.

  • Take proactive steps to enhance customer loyalty and expand customer base.


5. Human Resource Development

KPI Indicators:

  • Participation in training programmed

  • Contribution as a trainer/faculty

Responsibilities:

  • Attend company-organized training programs to upgrade functional skills.

  • Provide training to team members on selling skills, CRM, and business development.


Key Competencies

Knowledge:

  • Marketing Management

  • Customer Relationship Management

  • Company policies, rules & functional procedures

  • Branding and market visibility practices

Skills:

  • Analytical ability

  • Coordination & administration

  • Monitoring & reporting

  • Networking & relationship-building

  • Interpersonal communication

  • Presentation & negotiation

Behavioral Competencies:

  • Team building & mentoring

  • Positive and proactive attitude

  • Target orientation

  • Strong customer orientation


Education & Experience (Optional to include):

  • Graduate/Postgraduate in Business Administration, Marketing, or related field.

  • 2–7 years of experience in sales, retail business, logistics, or service industry preferred.

  • CTC 250000-550000

Interested candidate share their updated resume over the email recruit.mm@tciexpress.in/ 9315261423

अन्य डिटेल्स

  • इस फुल टाइम सेल्स / बिज़नेस डेवलपमेंट Job में 1 - 6+ वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के बारे में अधिक जानकारी

  1. इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
    Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 1 - 6+ वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
  2. मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
    Ans: आप ₹25000 - ₹35000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह बैंगलोर में एक फुल टाइम जाब है।
  3. इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
    Ans: इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
  4. क्या इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
    Ans: नहीं, इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
  5. क्या यह बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब घर से किया जा सकता है?
    Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
  6. इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
    Ans: Tciexpress Limited में तत्काल बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर के लिए 20 रिक्तियां हैं!
  7. इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
    Ans: केवल पुरुष उम्मीदवार इस सेल्स / बिज़नेस डेवलपमेंट जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
  8. इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
    Ans: इस बिजनेस डेवलपमेंट ऑफिसर जाब में टाइमिंग 09:00 AM - 06:00 PM है।
अधिक जानकारी के लिए उम्मीदवार HR को कॉल कर सकते हैं!
और देखेंdown-arrow

अन्य डिटेल्स

इंसेंटिव्स

नहीं

कार्य दिवसों की संख्या

6

जॉब बेनीफिट्स

इंश्योरेंस, PF, मेडिकल बेनिफिट्स

आवश्यक स्किल्स

लीड जनरेशन, sales, B2C Sales, B2B Sales, Field sales, client visiting

कॉन्ट्रैक्ट जॉब

नहीं

वेतन

₹ 25000 - ₹ 35000

अंग्रेज़ी प्रवीणता

नहीं

संपर्क व्यक्ति

Latika Roy

इंटरव्यू ऐड्रेस

Kalasipalya, Bangalore
4 दिन पहले पोस्ट की गई थी
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