Here’s a clear, professional **Job Description for an HR Cum Admin (HR & Administration Executive)** role. You can copy-paste and adjust it to your company’s needs.---## Job Title: HR Cum Admin Executive**Department:** Human Resources & Administration**Reports To:** HR Manager / Operations Manager### Job SummaryThe HR Cum Admin Executive is responsible for handling day-to-day human resource functions along with administrative operations to ensure smooth office management. This role supports employee lifecycle activities, compliance, documentation, and general office administration.---### Key Responsibilities#### **Human Resources Responsibilities*** Manage recruitment activities including job postings, screening resumes, scheduling interviews, and onboarding.* Maintain employee records, attendance, leave, and HR databases.* Assist in payroll coordination, salary processing, and statutory compliance.* Handle employee queries related to HR policies, benefits, and procedures.* Support performance appraisal and employee engagement initiatives.* Ensure compliance with labor laws, company policies, and internal procedures.* Coordinate training and development programs.#### **Administrative Responsibilities*** Oversee daily office operations and ensure a well-organized work environment.* Manage office supplies, inventory, and vendor coordination.* Handle travel arrangements, meeting schedules, and office logistics.* Maintain files, records, and documentation (physical and digital).* Coordinate with external agencies, service providers, and authorities.* Ensure office equipment and facilities are properly maintained.* Support management with reports and administrative tasks as required.---### Required Skills & Qualifications* Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field.* Proven experience in HR and administrative roles.* Knowledge of HR practices, labor laws, and office management.* Strong communication and interpersonal skills.* Proficiency in MS Office (Word, Excel, PowerPoint).* Excellent organizational and multitasking abilities.* Ability to maintain confidentiality and professionalism.---### Preferred Experience* 1–3 years of experience in HR and administration.* Experience with payroll and HR software is an advantage.---### Key Competencies* Attention to detail* Problem-solving skills* Time management* Teamwork and coordination* Adaptability and reliability---
अन्य डिटेल्स
- इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 0 - 3 वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।
इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के बारे में अधिक जानकारी
इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 0 - 3 वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
Ans: आप ₹25000 - ₹40000 प्रति महीने + इन्सेन्टिव के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह दिल्ली में एक फुल टाइम जाब है।
इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
Ans: इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
क्या इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
Ans: नहीं, इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
क्या यह HR एग्जीक्यूटिव जाब घर से किया जा सकता है?
Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
Ans: Radiant Global Works में तत्काल HR एग्जीक्यूटिव के लिए 1 रिक्तियां हैं!
इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
Ans: केवल महिला उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
इस HR एग्जीक्यूटिव जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
Ans: इस HR एग्जीक्यूटिव जाब में टाइमिंग 10:00 AM - 07:00 PM है।
अधिक जानकारी के लिए उम्मीदवार HR को कॉल कर सकते हैं!