టాలెంట్ మేనేజర్

Job Description:

We are looking for dynamic and enthusiastic Management Trainees to join our Recruitment & Talent Acquisition Team. This is an excellent opportunity to gain hands-on experience in end-to-end recruitment, client coordination, and human resource operations while building a rewarding career in the staffing and manpower consulting industry.

Key Responsibilities:

• Assist in the end-to-end recruitment life cycle (sourcing, screening, scheduling, coordination, selection, onboarding)

• Use job portals like Naukri, Monster, TimesJobs, and Shine for talent sourcing

• Perform candidate screening, telephonic interviews, and shortlist suitable profiles as per job descriptions (JD)

• Work on bulk hiring, volume hiring, lateral hiring, fresher hiring, and campus recruitment

• Coordinate with internal teams and clients to understand manpower requirements

• Maintain and update candidate database, recruitment trackers, and MIS reports

• Follow up with candidates on interview status, feedback, and joining formalities

• Use Boolean search techniques, headhunting, cold calling, and LinkedIn sourcing

• Support in offer management, salary negotiation, and background verification

Key Skills & Keywords:

Recruitment, Talent Acquisition, HR Intern, Management Trainee HR, Human Resources, Staffing, Sourcing, Screening, Interview Coordination, Campus Hiring, Job Posting, Hiring, Mass Hiring, MIS, Recruitment Intern, Headhunting, Job Portals, Candidate Engagement, Recruitment Operations, Onboarding, HR Generalist, Client Interaction, ATS, Offer Rollout, HR Support, Employee Engagement, Walk-in Drive, Interview Scheduling, HR Fresher, Excel, LinkedIn Recruitment, HR Assistant.

Eligibility Criteria:

• B.Com / M.Com / BA

• Strong verbal & written communication skills

• Basic knowledge of MS Office (Excel, Word, Outlook)

• Interest in making a career in recruitment & staffing

• Proactive, fast learner, team player, and result-oriented mindset

What You’ll Gain:

• Practical exposure to real-time recruitment and HR practices

• Training by industry experts

• Opportunity to convert to permanent role based on performance

• Learn to handle multiple industry domains – IT, Non-IT, BFSI, Manufacturing, Solar, FMCG, etc.

• It is a Full Time రిక్రూటర్ / హెచ్ఆర్ / అడ్మిన్ job for candidates with Freshers.

టాలెంట్ మేనేజర్ job గురించి మరింత

1. టాలెంట్ మేనేజర్ jobకు apply చేయడానికి అర్హతా ప్రమాాణాలు ఏమిటి?
   Ans: అభ్యర్థికి గ్రాడ్యుయేట్, అంత కంటే ఎక్కువ మరియు అంతకంటే ఎక్కువ Freshers అనుభవంతో ఉండాలి
2. ఈ Job రోల్ కోసం నేను ఎంత జీతం ఆశించగలను?
   Ans: మీ ఇంటర్వ్యూపై ఆధారపడి శాలరీ ₹13500 - ₹20000 నెలకుని మీరు ఆశించవచ్చు. ఇది గుర్గావ్లో Full Time Job.
3. టాలెంట్ మేనేజర్ job కొరకు ఎన్ని పనిదినాలు ఉన్నాయి?
   Ans: ఈ టాలెంట్ మేనేజర్ jobకు 6 working days ఉంటాయి.
4. ఈ టాలెంట్ మేనేజర్ jobకు apply చేసేటప్పుడు లేదా చేరేటప్పుడు ఏవైనా ఛార్జీలు ఉన్నాయా?
   Ans: లేదు, ఈ టాలెంట్ మేనేజర్ jobకు కంపెనీలో ఉదాహరణకు, ABP MANAGEMENT SERVICES PRIVATE LIMITEDలో పనిచేసేటప్పుడు ఎలాంటి ఫీజులు వర్తించవు.
5. ఇది ఇంటి నుండి పని చేసే పనినా?
   Ans: లేదు, ఇది ఇంటి వద్ద నుంచి Job కాదు మరియు ఆన్‌లైన్‌లో చేయలేం.
6. ఈ టాలెంట్ మేనేజర్ రోల్ కు ఎన్ని ఓపెనింగ్‌లు ఉన్నాయి?
   Ans: ABP MANAGEMENT SERVICES PRIVATE LIMITED వద్ద 20 టాలెంట్ మేనేజర్ ఇమ్మీడియెట్ ఓపెనింగ్ ఉంది
7. ఈ Jobకు ఎవరు apply చేసుకోవచ్చు?
   Ans: ఈ రిక్రూటర్ / హెచ్ఆర్ / అడ్మిన్ jobకి పురుష, మహిళా అభ్యర్థులు apply చేసుకోవచ్చు.
8. ఈ టాలెంట్ మేనేజర్ Job టైమింగ్స్ ఏమిటి?
   Ans: ఈ టాలెంట్ మేనేజర్ jobకు 08:00 AM - 05:00 PM టైమింగ్ ఉంటుంది.