सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव

The Bench Sales / Marketing Recruiter is responsible for marketing and placing IT consultants (bench candidates) with client requirements through various channels. This role involves maintaining strong relationships with vendors, clients, and consultants while driving placements and revenue for the organization. The recruiter must be proactive, target-driven, and skilled at negotiating and closing deals in a fast-paced US staffing environment.

Key Responsibilities:

• Market available bench candidates (US Citizens, GC, H1B, OPT, CPT, etc.) to vendor clients, implementation partners, and direct clients.

• Identify suitable client requirements through job portals, social media, networking, and vendor databases.

• Maintain relationships with Tier-1 vendors, implementation partners, and client HR teams to generate new opportunities.

• Negotiate contract terms, billing rates, and placement details with vendors and clients.

• Coordinate with consultants throughout the recruitment and placement process, including interviews, onboarding, and project extensions.

• Regularly update consultants about new opportunities and provide market insights.

• Maintain an updated database of bench consultants and client/vendor contacts.

• Track and report sales metrics, consultant status, and placement outcomes to management.

• Ensure compliance with US staffing regulations, immigration policies, and company policies.

• Collaborate with the HR and onboarding team for documentation and background checks.

Qualifications:

• Bachelor’s degree in Business, HR, Marketing, or a related field.

• 2–5 years of experience in Bench Sales / US IT Staffing / Recruitment Marketing.

• Proven track record of successfully placing consultants on client projects.

• Strong understanding of US work authorizations (H1B, OPT, CPT, GC, TN, EAD, US Citizen).

• Experience working with job portals like Dice, Monster, Indeed, CareerBuilder, and LinkedIn.

• Excellent communication and negotiation skills.

• Ability to work independently and handle multiple requirements simultaneously.

• Flexible to work in US time zones (EST/CST/PST).

• इस फुल टाइम सेल्स / बिज़नेस डेवलपमेंट Job में 0 - 3 वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के बारे में अधिक जानकारी

1. इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 0 - 3 वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹15000 - ₹25000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह हैदराबाद में एक फुल टाइम जाब है।
3. इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: Nebulytix Technologies में तत्काल सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव के लिए 10 रिक्तियां हैं!
7. इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवार इस सेल्स / बिज़नेस डेवलपमेंट जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस सेल्स & मार्केटिंग एग्जीक्यूटिव जाब में टाइमिंग 08:00 PM - 03:00 AM है।