ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव

Company: Sat Kartar Shopping Ltd.
Location: Delhi
Experience: 1 – 4 years (preferably with experience in bulk hiring)
Website: www.satkartar.in

Key Responsibilities

1. Recruitment & Selection

• Manage the end-to-end recruitment process, including job postings, resume screening, interviews, and onboarding.

• Lead bulk hiring initiatives to fulfill staffing needs across departments.

• Build and maintain a talent pipeline for future requirements.

2. HR Compliance

• Handle PF & ESIC responsibilities including maintaining leave records, employee onboarding/offboarding records, and generating monthly challans.

• Ensure compliance with labor laws, workplace regulations, and company policies.

3. Employee Relations

• Serve as a point of contact for employee queries regarding HR policies and procedures.

• Address grievances professionally and timely.

• Promote a positive work culture and enhance employee engagement.

4. HR Administration

• Maintain accurate and confidential employee records.

• Assist in creating and updating HR policies.

• Collaborate with other departments to support seamless HR operations.

5. Performance Management

• Support the performance appraisal process including evaluations and feedback sessions.

• Help managers in handling performance issues and development planning.

6. Training & Development

• Identify training needs and coordinate relevant programs.

• Assess the effectiveness of training and recommend improvements.

7. Compensation & Benefits

• Support the administration of compensation and benefits.

• Ensure statutory compliance related to employee compensation.

8. HR Analytics & Reporting

• Use Excel to prepare and analyze HR metrics and reports.

• Provide actionable insights based on data analysis.

Qualifications & Skills

• Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field

• 1–4 years of relevant HR experience, particularly in bulk hiring

• Advanced Microsoft Excel skills

• Solid understanding of HR policies, procedures, and employment law

• Excellent communication and interpersonal abilities

• Strong organizational, time management, and confidentiality skills

• इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 1 - 3 वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के बारे में अधिक जानकारी

1. इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 1 - 3 वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹15000 - ₹25000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह दिल्ली में एक फुल टाइम जाब है।
3. इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: SAT KARTAR SHOPPING LIMITED में तत्काल ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव के लिए 2 रिक्तियां हैं!
7. इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस ह्यूमन रिसोर्स एग्जीक्यूटिव जाब में टाइमिंग 09:30 सुबह - 06:30 शाम है।