HR रिकरूटर

Core Responsibilities:

1. Sourcing Candidates:

   • Use job boards, social media, internal databases, and networking to find suitable candidates.

   • Develop and maintain a pipeline of qualified candidates.

2. Job Posting:

   • Write and post job descriptions on various platforms (Indeed, LinkedIn, company website, etc.).

3. Screening & Interviewing:

   • Review resumes and applications.

   • Conduct initial phone or video interviews.

   • Coordinate interviews with hiring managers and provide candidate feedback.

4. Candidate Management:

   • Maintain communication with candidates throughout the hiring process.

   • Guide candidates through interview steps, offer process, and onboarding.

5. Collaboration with Hiring Managers:

   • Understand department needs and hiring requirements.

   • Work with hiring managers to refine job descriptions and selection criteria.

6. Database and Applicant Tracking:

   • Use Applicant Tracking Systems (ATS) to manage candidate information and hiring process.

   • Maintain records of interviews and new hires.

7. Offer Management:

   • Draft and extend offer letters.

   • Negotiate compensation and start dates when necessary.

8. Employer Branding:

   • Represent the company at job fairs, career events, and online to attract talent.

   • Promote a positive company image and employee value proposition.

9. Compliance:

   • Ensure hiring practices follow labor laws and company policies.

10. Reporting:

• Provide metrics on recruitment activities, like time-to-hire, cost-per-hire, etc.

• इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 1 - 5 वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस HR रिकरूटर जाब के बारे में अधिक जानकारी

1. इस HR रिकरूटर जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 1 - 5 वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹15000 - ₹20000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह नोएडा में एक फुल टाइम जाब है।
3. इस HR रिकरूटर जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस HR रिकरूटर जाब के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस HR रिकरूटर जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस HR रिकरूटर जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह HR रिकरूटर जाब घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस HR रिकरूटर जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: Future Care में तत्काल HR रिकरूटर के लिए 5 रिक्तियां हैं!
7. इस HR रिकरूटर जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: केवल महिला उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस HR रिकरूटर जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस HR रिकरूटर जाब में टाइमिंग 09:00 AM - 06:00 PM है।