HR ऑपरेशन्स

Key Responsibilities

Employee Lifecycle Management

• Handle onboarding documentation, joining formalities, ID creation, background verification.

• Maintain and update employee records in HRMS/Excel trackers.

• Support exit formalities, FNF processing, and relieving documentation.

Attendance & Leave Management

• Track employee attendance daily.

• Manage and regularize leaves, absenteeism, and late marks.

• Coordinate with managers for approval workflows.

HR Documentation & Compliance

• Maintain employee files (physical & digital) as per compliance norms.

• Prepare HR letters (offer letter, appointment letter, increment letter, warning letter etc.).

• Ensure compliance with Shops & Establishments Act, PF/ESIC, and other statutory requirements.

HR Operations & Support

• Manage HR helpdesk, respond to employee queries.

• Coordinate with internal teams for HR operations activities.

• Support HR audits, MIS reporting, and monthly HR dashboards.

• Assist in HR policy implementation and communication.

MIS & Reporting

• Prepare daily/weekly/monthly HR reports.

• Maintain HR trackers (recruitment, onboarding, attendance, employee database, etc.).

• Advanced Excel skills preferred (VLOOKUP, HLOOKUP, Pivot Table, Data Validation, Conditional Formatting).

Skills & Qualifications

• Bachelor’s degree in HR, Business Administration, or related field.

• 1–3 years of experience in HR Operations (Freshers with strong Excel skills may also apply).

• Strong command in MS Excel and HRMS tools.

• Good communication and interpersonal skills.

• Ability to handle confidential information with integrity.

• Detail-oriented and process-driven.

Why Join Us?

• Opportunity to work in a growing organization

• Exposure to end-to-end HR operations

• Friendly and collaborative work environment

• इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 6 - 36 महीने का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस HR ऑपरेशन्स जाब के बारे में अधिक जानकारी

1. इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 6 - 36 महीने का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस जाब की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹12000 - ₹20000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह दिल्ली में एक फुल टाइम जाब है।
3. इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए आवेदन करते समय या इस जाब को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह HR ऑपरेशन्स जाब घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह जाब घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: Credent Cold Chain Logistics Private Limited में तत्काल HR ऑपरेशन्स के लिए 5 रिक्तियां हैं!
7. इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: केवल पुरुष उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन जाब के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस HR ऑपरेशन्स जाब के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस HR ऑपरेशन्स जाब में टाइमिंग 10:00 AM - 07:00 PM है।