एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव

About Shadowfax:

Shadowfax is a premier E-commerce service provider and hyperlocal company, boasting a robust distribution network that stretches across 2500+ cities and 18,000+ pin codes. Delivering 2 million packages daily, Shadowfax provides unparalleled services to a vast network of customers with industry-leading Turnaround Time (TAT) at highly competitive prices. Transitioning from a last-mile-oriented platform, it has evolved into a full-stack platform, with plans to further expand its services to include intercity operations in the next three quarters.

Founded in 2015 by a team of IIT-Delhi Alumni, including Abhishek Bansal, Vaibhav Khandelwal, Praharsh Chandra, and Gaurav Jaithliya, Shadowfax continues to revolutionize the E-commerce logistics landscape. Shadowfax proudly holds the position of being India’s leading last-mile logistics player, boasting an exceptional crowdsourcing network comprising 125,000 monthly active delivery partners; 3.5 million registered users. With its consistent track record of trust, reliability, and a customer-centric approach, it has become the preferred logistics partner for major E-commerce and Direct-to-Consumer (D2C) players in the country. Shadowfax’s firm commitment to excellence enables it to set new industry benchmarks, embodying innovation in the E-commerce logistics sector.

Job Title: Onboarding Executive

Location: Bangalore

Role Overview

We are looking for a proactive and detail-oriented Onboarding Executive to manage end-to-end onboarding activities for new hires. The ideal candidate will ensure a smooth and seamless onboarding experience, ensuring all documentation and compliance processes are completed effortlessly.

Key Responsibilities

● Coordinate with selected candidates to initiate and complete onboarding formalities.

● Ensure all necessary documentation is collected, validated, and stored accurately.

● Act as the first point of contact for onboarding-related queries from new joiners.

● Maintain and update onboarding trackers, checklists, and databases.

● Liaise with internal departments (HR, IT, Admin) to ensure day-one readiness.

● Provide timely updates to relevant stakeholders on onboarding status.

● Continuously improve the onboarding experience by identifying process gaps.

Requirements

● Minimum 1 year of experience in onboarding or HR operations.

● Strong communication and coordination skills.

● High attention to detail and process orientation.

● Basic understanding of Excel is a must.

● Ability to multitask and manage timelines effectively.

• इस फुल टाइम रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job में 1 - 6+ वर्षो का अनुभव वाले उम्मीदवारों की जरुरत है।

इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के बारे में अधिक जानकारी

1. इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए आवेदन करने के लिए पात्रता मानदंड क्या है?
   Ans: उम्मीदवार ग्रेजुएट होना चाहिए और उसके पास 1 - 6+ वर्षो का अनुभव होना चाहिए।
2. मैं इस Job की रोल के लिए कितने वेतन की उम्मीद कर सकता हूं?
   Ans: आप ₹10000 - ₹20000 प्रति महीने के वेतन की उम्मीद कर सकते हैं जो आपके इंटरव्यू पर निर्भर करता है। यह बैंगलोर में एक फुल टाइम Job है।
3. इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए कितने कार्य दिवस हैं?
   Ans: इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए कार्य दिवस 6 दिन का होगा।
4. क्या इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई शुल्क भी लागू होता है?
   Ans: नहीं, इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए आवेदन करते समय या इस Job को ज्वाइन करने के बाद कोई भी शुल्क नहीं लगता है !
5. क्या यह एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job घर से किया जा सकता है?
   Ans: नहीं, यह Job घर से ऑनलाइन नहीं किया जा सकता है।
6. इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए कितनी रिक्तियां हैं?
   Ans: SCALENEWORKS PEOPLE SOLUTIONS LLP में तत्काल एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव के लिए 1 रिक्तियां हैं!
7. इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए कौन आवेदन कर सकता है?
   Ans: पुरुष और महिला दोनों उम्मीदवार इस रिक्रूटर / एचआर / एडमिन Job के लिए आवेदन कर सकते हैं।
8. इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job के लिए टाइमिंग क्या है?
   Ans: इस एचआर ऑपरेशन एग्जीक्यूटिव Job में टाइमिंग 09:00 AM - 06:00 PM है।